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法务经理

2000
北京- | 3-5年经验 | 本科学历
2020-03-12 更新 被浏览:
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职位描述
招聘人数:1-2人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 婚况要求:不限 1. 合同、公函及其他法律文件: A. 负责公司合同预审核工作;  B. 起草、审核、修改公司各类法律文件(包括但不限于合同、协议、公函等文本); C. 参与公司重要商务合同的讨论和谈判工作,提供法律支持。   2.纠纷处理  A. 独立代理或协助外聘律师开庭应诉; B. 协助外部律师进行案件证据收集、诉讼材料准备和案情分析; C. 制定诉讼或仲裁方案并提交公司领导和外聘律师研究讨论; D. 负责诉讼或仲裁法律文件的递送工作; E. 负责整理公司诉讼费用支出情况; F. 跟踪诉讼或仲裁案件案情进展并及时反馈领导; G. 判决或裁定出具后,接洽法院和仲裁庭并执行庭审事宜。 H. 协助外部律师处理公司保险理赔方面的事务。 3.劳动合同管理 A. 负责对劳动合同的附件修改完善,规避企业风险; B. 跟踪并研究中央及地方政府对劳动合同的最新司法解释,为人事行政部提供法律支持; 4.对疑难应收账款的催收 A.配合、协助各部门对应收账款进行催收; B.直接办理疑难应收账款的催收。
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